Des services pour PMB
A partir de cette page vous pouvez :
| Retourner au premier écran avec les catégories... |
Détail de l'auteur
Auteur Guy Loudière |
Documents disponibles écrits par cet auteur
Affiner la recherche Interroger des sources externesDialogue social : "l'entreprise apprenante", une expérience innovante / Guy Loudière in Doc'domicile, 048 (11/2017)
Titre : Dialogue social : "l'entreprise apprenante", une expérience innovante Type de document : texte imprimé Auteurs : Guy Loudière, Auteur Année de publication : 2017 Article en page(s) : p.31-32 Langues : Français Catégories : 2625 entreprise:gestion de l'entreprise:gestion des ressources humaines Mots-clés : services à la personne Résumé : Présentation du premier programme "entreprises apprenantes" du Syndicat des entreprises de services à la personne (SESP), premier partenariat du secteur des services à la personne (SAP) avec l'ANACT, (Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail) : historique et intérêt du partenariat, objectifs pour l'acquisition de compétences, détail de la démarche et méthodologies de management utilisées selon les entreprises, avenir. Encadré : retours d'expériences. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique
in Doc'domicile > 048 (11/2017) . - p.31-32[article] Dialogue social : "l'entreprise apprenante", une expérience innovante [texte imprimé] / Guy Loudière, Auteur . - 2017 . - p.31-32.
Langues : Français
in Doc'domicile > 048 (11/2017) . - p.31-32
Catégories : 2625 entreprise:gestion de l'entreprise:gestion des ressources humaines Mots-clés : services à la personne Résumé : Présentation du premier programme "entreprises apprenantes" du Syndicat des entreprises de services à la personne (SESP), premier partenariat du secteur des services à la personne (SAP) avec l'ANACT, (Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail) : historique et intérêt du partenariat, objectifs pour l'acquisition de compétences, détail de la démarche et méthodologies de management utilisées selon les entreprises, avenir. Encadré : retours d'expériences. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique
Titre : Loi ASV : impact sur la professionnalisation des nouveaux créateurs Type de document : texte imprimé Auteurs : Guy Loudière, Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : p.I-III Langues : Français Mots-clés : formation des personnels d'encadrement services à la personne Résumé : Le point sur les qualifications exigées des dirigeants de structure d'aide et d'accompagnement à domicile depuis la promulgation de la loi d'adaptation de la société au vieillissement (ASV) en 2015 : adaptation de l'offre de formation à la loi ; le point sur les formations existantes, Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur (Cafdes) et Certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (Caferius) ; mise en place d'une formation pour la direction et l'encadrement intermédiaire, moyens et objectifs. Encadrés : contexte ; formation proposée par la FESP avec prise en charge de la branche Esap. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique
in Doc'domicile > 043 (08/2016) . - p.I-III[article] Loi ASV : impact sur la professionnalisation des nouveaux créateurs [texte imprimé] / Guy Loudière, Auteur . - 2016 . - p.I-III.
Langues : Français
in Doc'domicile > 043 (08/2016) . - p.I-III
Mots-clés : formation des personnels d'encadrement services à la personne Résumé : Le point sur les qualifications exigées des dirigeants de structure d'aide et d'accompagnement à domicile depuis la promulgation de la loi d'adaptation de la société au vieillissement (ASV) en 2015 : adaptation de l'offre de formation à la loi ; le point sur les formations existantes, Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur (Cafdes) et Certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (Caferius) ; mise en place d'une formation pour la direction et l'encadrement intermédiaire, moyens et objectifs. Encadrés : contexte ; formation proposée par la FESP avec prise en charge de la branche Esap. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique
Titre : Passerelles et structures d'aide à la personne Type de document : texte imprimé Auteurs : Guy Loudière, Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : p.16-17 Langues : Français Catégories : 2110 évaluation dans l'enseignement:diplôme
2130 orientation - formation:formation
6005 métiers:métier:métier : secteur socialMots-clés : services à la personne Résumé : Le point sur les passerelles professionnelles dans les entreprises ou associations de services à la personne, en 2016 : objectifs de la formation des salariés, professionnalisation et adaptation des salariés et structures du domicile au cahier des charges de l'autorisation ; présentation des diplômes adaptés au marché, CAP Petite enfance et Titre professionnel Assistant de vie aux familles (ADVF) ; présentation des dispositifs d'accompagnement à la formation, compte personnel de formation (CPF), congé individuel de formation (CIF) et plan de formation possible pour l'employé. Encadré : question du nombre de diplômes dans le secteur. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique
in Doc'domicile > 042 (05/2016) . - p.16-17[article] Passerelles et structures d'aide à la personne [texte imprimé] / Guy Loudière, Auteur . - 2016 . - p.16-17.
Langues : Français
in Doc'domicile > 042 (05/2016) . - p.16-17
Catégories : 2110 évaluation dans l'enseignement:diplôme
2130 orientation - formation:formation
6005 métiers:métier:métier : secteur socialMots-clés : services à la personne Résumé : Le point sur les passerelles professionnelles dans les entreprises ou associations de services à la personne, en 2016 : objectifs de la formation des salariés, professionnalisation et adaptation des salariés et structures du domicile au cahier des charges de l'autorisation ; présentation des diplômes adaptés au marché, CAP Petite enfance et Titre professionnel Assistant de vie aux familles (ADVF) ; présentation des dispositifs d'accompagnement à la formation, compte personnel de formation (CPF), congé individuel de formation (CIF) et plan de formation possible pour l'employé. Encadré : question du nombre de diplômes dans le secteur. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique
Titre : Pourquoi former des managers femmes ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Capucine Ludwig, Auteur ; Guy Loudière, Auteur Année de publication : 2017 Article en page(s) : p.I-IV Langues : Français Catégories : 2310 comportement social - vie sociale:vie sociale:discrimination sociale:discrimination sexuelle
2315 structures sociales:structure sociale:catégorie socioprofessionnelle:employeur:chef d'entreprise
2625 entreprise:gestion de l'entreprise
2630 économie des ménages - protection sociale:équipement et services sociauxRésumé : Dossier de 2017 consacré à la place des femmes dans les métiers de management et direction des entreprises, en France. Présentation des programmes de formation : spécificités de la formation destinée aux femmes, atouts des femmes chefs d'entreprise et du management par les femmes. Nécessité de créer sa place en tant que femme dans un milieu masculin. Analyse de la place particulière des femmes dirigeantes d'entreprise dans le secteur des services d'aide à la personne. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique
in Doc'domicile > 045 (02/2017) . - p.I-IV[article] Pourquoi former des managers femmes ? [texte imprimé] / Capucine Ludwig, Auteur ; Guy Loudière, Auteur . - 2017 . - p.I-IV.
Langues : Français
in Doc'domicile > 045 (02/2017) . - p.I-IV
Catégories : 2310 comportement social - vie sociale:vie sociale:discrimination sociale:discrimination sexuelle
2315 structures sociales:structure sociale:catégorie socioprofessionnelle:employeur:chef d'entreprise
2625 entreprise:gestion de l'entreprise
2630 économie des ménages - protection sociale:équipement et services sociauxRésumé : Dossier de 2017 consacré à la place des femmes dans les métiers de management et direction des entreprises, en France. Présentation des programmes de formation : spécificités de la formation destinée aux femmes, atouts des femmes chefs d'entreprise et du management par les femmes. Nécessité de créer sa place en tant que femme dans un milieu masculin. Analyse de la place particulière des femmes dirigeantes d'entreprise dans le secteur des services d'aide à la personne. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique
Titre : Des retours d'expériences Type de document : texte imprimé Auteurs : Guy Loudière, Auteur Année de publication : 2017 Article en page(s) : p.32 Langues : Français Catégories : 2625 entreprise:gestion de l'entreprise:gestion des ressources humaines Mots-clés : services à la personne Résumé : Présentation d'exemples de partenariat d'entreprises du secteur des services à la personne (SAP) avec l'ANACT (Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail) : retours d'expérience ; analyse pour des entreprises d'entretien de la maison, maintien à domicile et garde d'enfants. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique
in Doc'domicile > 048 (11/2017) . - p.32[article] Des retours d'expériences [texte imprimé] / Guy Loudière, Auteur . - 2017 . - p.32.
Langues : Français
in Doc'domicile > 048 (11/2017) . - p.32
Catégories : 2625 entreprise:gestion de l'entreprise:gestion des ressources humaines Mots-clés : services à la personne Résumé : Présentation d'exemples de partenariat d'entreprises du secteur des services à la personne (SAP) avec l'ANACT (Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail) : retours d'expérience ; analyse pour des entreprises d'entretien de la maison, maintien à domicile et garde d'enfants. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique
Permalink
